即便你不是企业里的掌权人物，在生活中也多多少少有一些可供自己支配的资源。这样就难免会有人向你求这求那。对于自己力所能及的事，我们自然不应该将对方拒之千里，但是对于一些勉为其难，同时又无益自己、有损他人利益的要求，我们就理当不予满足。尤其当你的身份是作为企业中的掌权人物时，更不能拿公司的利益去作为开发自己人际资源的砝码。
但是往往要求你利用企业实权人物身份为其提供方便的人，都跟你关系较密切，而且日后你还有用得着对方的时候，这时如果简单回绝对方所求，很显然，对自己长远“利益”不利。
此时，就需要你找出一种既不破坏原则又能保持两人照常交往的拒绝方法，而“公事拒绝，私事补偿”就是这类方法中的一个。
二战后的日本啤酒市场，一直由麒麟啤酒公司独占50%市场份额。三得利公司最初生产威士忌，市场份额占第一。但是，他们在继续生产威士忌的同时，也进入啤酒生产领域，然而由于对整个日本啤酒市场来说，三得利公司毕竟是个新手，所以啤酒上市以来，并没有受到消费者的好评。